営業(ID:358)|MAIN JOB ナビ(メインジョブナビ)

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【人財企画・提案営業スタッフ】飛び込み営業ナシ!入社3ヵ月後より企画・プレゼンもOK!テレワーク可(週2日~3日)!

交通費支給

株式会社メイン

営業

アナタの想いや考えが、誰かの「働く」を叶える!ビジネス拡大につき 新しいメンバー大募集!

★株式会社メインの魅力★

弊社は、「ワークライフバランス」を重視しており、様々な認定を取得しております。
男性の育児参加や未就学児ママの仕事復帰をサポートできる体制が整っています。

認定資格:
・ 港区ワークライフバランス
・ 女性活躍推進企業認定「えるぼし」
・ 子育てサポート企業認定「くるみん」※育休復帰率100%。男性の育休取得実績あり。
・ 健康経営優良法人


【仕事内容】
今回募集しているチームの主業務は3つ。
①シイエム・シイグループの各社や既存クライアントへの人材・教育研修提供とそれに付随する事務局業務全般
https://cmc.jp/about/group/
https://main-jobnavi.com/

②東京DXCenter運営
・DXツール導入時の研修提供、伴走支援、開発支援
・セミナー企画
・PR活動/SNS配信

③ヘルプデスク運営
・DXツール導入時のヘルプデスク運営
・将来的にはCMCGroup全体のヘルプデスクを担います。

具体的には
以下、お任せしたい業務の一例です。
◇クライアント対応(営業) ※主にシイエム・シイグループ内の営業
◇新規クライアントの獲得(SNS配信やセミナー企画、展示会出展対応等含む)
◇見積もり・企画書作成
◇予算管理
◇スタッフ・社員マネージメント 全般 (採用・面接・現場フォロー・面談等)
※全国規模の案件や名古屋や大阪を中心に日本全国へ出張の場合も有。

【入社後の流れ】※参考
まず当社の事業や強みを理解、その後、以下の段階を踏んで全体の流れや営業の業務を覚えていきます。
(1)社内研修・各種案件をオブザーブ
(2)各案件の事務局業務を担当し、人財マネジメント・教育会社のベースを学ぶ
(3)上司や先輩に同行してお客様と打ち合わせ
(4)会社のサービス・業務を一通り語れるようになったら、プロジェクトやクライアントを担当。
※経験により上記ステップは考慮致します。

【オススメポイント】
・ 残業時間:平均10~20時間
・ フレックス・テレワーク導入企業。様々な働き方を推奨!!
・ テレアポや飛び込みなどオールド営業はありません!
・ 年功序列ではなく、成果重視の評価制度
・ 年齢問わず意見・提案を気軽にできる社風。
・ 学歴不問。未経験からもリーダー職に挑戦可能!
・ 産休・育休・介護休暇取得実績あり
・ 社内研修充実

研修会社として、様々な特技や資格を持つ登録講師・社員が在籍する当社では、自社の社員教育計画も充実。
過去には大手アパレル会社の方から最新スーツトレンドを学べる「外見力強化セミナー」や、「手相鑑定士」の先生の講演などを開催。
その他、以下の社内研修実績有。仕事を通して、幅広いスキルを身につけることができます。

その他研修実績:
管理職、メンタルヘルス 、キャリア 、プロジェクトマネジメント 、マーケティング基礎 、英語 、プレゼン、リーガル教育(労働法・派遣法等)、マインドセット 、ビジネスプランニング等

【仕事と能力を結び、豊かにする】
当社の業務は「単純な人出し」ではありません。
私たちはお客様からのオーダーを頂き、適正なスタッフを選出し派遣します。
お客様が抱える悩みや問題を解決し、同時に働くスタッフのモチベーションアップや喜びを提供する事が当社の使命と捉えています。
スタッフ一人ひとりの特性を覚える事は簡単ではありませんがスタッフは大切な財産であり、アナタを成長させてくる貴重なピースとなります。
お客様から案件オーダーを受けた際に
「webコーティング案件なら、料金は上がりますがデザインも出来るスタッフおります。そちらの方が御社にとって作業効率も費用対でも良いのでは」
実際にこの一言の提案で受注を頂き、料金が上がった分、通常よりもスタッフの給料も上げる事に成功しました。
スタッフからはお給料が上がり驚かれましたが、その分、業務へのモチベーションが上がりお客様からも満足して頂きました。
アナタも当社で、誰かの「働く」を叶えて下さい。

募集要項

お仕事No.CHR002
勤務先会社名株式会社メイン
職種営業
雇用形態正社員
勤務地東京都港区三田
最寄駅/交通JR「田町駅」、都営線「三田駅」「泉岳寺駅」徒歩5~9分
給与月給23万円~
給与詳細※経験を考慮して決定
※固定残業代4.2万円含む・30h分/超過は別途支給
【年収例】
450万円/月給32万円×12ヵ月+賞与 入社5年目 男性 35歳
勤務時間9:30~18:00
休憩60分
※フレックスタイム制
待遇/福利厚生・役職手当
・資格手当
・家族手当
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(上限5万円/月)
・昇給(年1回)・賞与(年2回)あり※業績による
・退職金制度
休日/休暇週休2日制(会社カレンダーによる)
※年7~8回土曜出勤有
※イベント開催日により別途土日祝出勤の可能性有
※土日祝出勤時、振替休日取得

フレックスタイム制
在宅勤務可
祝日
年末年始休暇/6~9日間
有給休暇
産前・産後休暇・育児休暇/取得実績有
応募資格/応募方法≪以下のような方、大歓迎です!≫
・好奇心と根気強さがある方
・調整力があり、柔軟に対応できる方
・初めての経験を楽しむことができる方
・一緒にチームを盛り上げてくれる方

・BtoBの営業経験者・人材マッチング・人材コーディネーター・イベント・人材・HR・販促業界経験者、歓迎!
・社会人経験3年以上の方、優遇。



【選考プロセス】

ご応募
 ▼
書類選考
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一次面接
 ▼
二次面接
 ▼
最終面接
 ▼
採用(書類選考から最終面接の合否までは3週間~4週間程度を予定。)
面接地株式会社メイン 本社
受付担当者人財事業部 人財企画3課 田中 研一 
更新日(この求人情報は更新から330日経過しています)

企業情報

掲載企業名株式会社メイン
事業内容総合人材コーディネイション 人材教育、人材派遣事業 有料職業紹介業、ショールーム運営計画・管理 イベント運営計画・管理・キャスティング
所在地東京都港区三田3-12-17 プレクスビルディング2F
HPhttp://www.cc-main.co.jp/

この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。

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月収:25万円~

30年以上にわたって 「ひとのちからを信じる」 をスローガンに HRサービスを提供してきたメインは、今までも、そしてこれからも豊かな個性を発揮する人財を 採用・ 育成してまいります 。
・ありがとうと言われる仕事がしたい
・限られた時間の中で、少しずつ働きたい
・新しい仕事にどんどん挑戦して スキルアップしたい
・得意なことで稼ぎたい
このような想いに応えるお仕事がここにあります!ぜひ、私たちメインと一緒に働いてみませんか 。